Rusza IX edycja konkursu „Lodołamacze”, który skierowany jest do pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne. W ramach kampanii na rzecz zatrudniania osób niepełnosprawnych Fundacja Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych, której twórcą jest Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych organizuje już  dziewiątą edycję konkursu, który z roku na rok cieszy się coraz większym zainteresowaniem.

Celem konkursu jest nagrodzenie firm, które wyróżniają się szczególnym zaangażowaniem w problematykę zatrudniania osób niepełnosprawnych.  Lodołamacz to firma, która przełamuje stereotypy i uprzedzenia oraz integruje osoby niepełnosprawne, a także wyróżnia się ciągłym podnoszeniem standardów miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych. Do udziału w Konkursie zaproszeni są wszyscy pracodawcy: firmy, instytucje, organizacje – bez względu na reprezentowaną branżę i wielkość.

Konkurs rozpoczął się 16 kwietnia. Na formularze zgłoszeniowe organizatorzy czekają do 15 sierpnia 2014 roku. Najpierw odbędą się etapy regionalne zakończone uroczystymi galami w 9  miastach Polski. A później na uroczystej Gali Ogólnopolskiej, 8 października na Zamku Królewskim w Warszawie, wyłonieni zostaną główni zwycięzcy, którzy dotarli do etapu ogólnopolskiego. W konkursie pracodawcy mogą startować w trzech kategoriach: Zakład Pracy Chronionej, Otwarty Rynek oraz  Instytucja. Więcej o samym konkursie jak i zgłoszeniach znaleźć można na stronie internetowej: www.lodolamacze.info.pl .

Robert Stępiński